HRB 138313 B: Bima - Gesellschaft für Integration und Personalentwicklung GmbH, Berlin, Nordendstraße 50, 13156 Berlin. Rechtsverhaeltnis: Die Liquidation ist beendet. Die Firma ist erloschen.
HRB 138313 B: Bima - Gesellschaft für Integration und Personalentwicklung GmbH, Berlin, Nordendstraße 50, 13156 Berlin. Vertretungsregelung: Ist ein Liquidator bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Liquidatoren bestellt, wird die Gesellschaft gemeinschaftlich durch zwei Liquidatoren vertreten. Nicht mehr Geschäftsführer: 3. Hofmeier, Sabine, geb. Unger; Änderung zu Nr. 2: nunmehr; Liquidator: Eich, Hans-Peter, * ‒.‒.‒‒, Berlin; Rechtsverhaeltnis: Die Gesellschaft ist durch Gesellschafterbeschluss aufgelöst.
HRB 138313 B: Bima - Gesellschaft für Integration und Personalentwicklung GmbH, Berlin, Nordendstraße 50, 13156 Berlin. Sitz / Zweigniederlassung: Geschäftsanschrift: Nordendstraße 50, 13156 Berlin
Bima - Gesellschaft für Integration und Personalentwicklung GmbH, Berlin, Heinrich-Mann-Str. 31, 13156 Berlin. Nicht mehr Geschäftsführer:; 1. Bremeyer, Heike; Geschäftsführer:; 3. Hofmeier, Sabine, geb. Unger, * ‒.‒.‒‒, Berlin; mit der Befugnis die Gesellschaft allein zu vertreten.
Bima - Gesellschaft für Integration und Personalentwicklung GmbH, Berlin, Heinrich-Mann-Str. 31, 13156 Berlin. Gegenstand: (1) Zweck und Gegenstand der Gesellschaft ist die Förderung des Wohlfahrtswesens, der Jugendhilfe sowie der Bildung und Erziehung. (2) Dies wird insbesondere realisiert durch die Förderung und Bildung Jugendlicher und sozial Benachteiligter, die auf Grund gesellschaftlicher und/oder persönlicher Umstände arbeitslos und ohne Ausbildung sind, sowie die Durchführung sonstiger Bildungsmaßnahmen und Seminare und durch Betreuungsprojekte zur Unterstützung benachteiligter Bevölkerungsgruppen im Sinne des § 53 AO, um deren soziale Integration zu fördern, z.B. die Unterstützung von Menschen mit Migrationshintergrund bei der Integration in unsere Gesellschaft. Dies geschieht ferner durch die Durchführung von unterstützenden sozialpädagogischen Maßnahmen, Maßnahmen der Altenpflege, der Gesundheitspflege und solchen, die dem Umweltschutz dienen. Die Förderung der Alten- und Gesundheitspflege soll im Rahmen der Berufsausbildung, aber auch durch Maßnahmen und Kurse, die gesundheitlichen Einschränkungen vorbeugen oder diese lindern sowie durch Gesundheits- und Ernährungsberatung für Senioren, Jugendliche und Kinder realisiert werden. Zur Förderung des Umweltschutzes werden auch außerhalb der vorstehend aufgeführten Qualifizierungsmaßnahmen geeignete Projekte durchgeführt, bei denen ein besonderer Wert auf die Vermittlung umweltschutzrelevanten Verhaltens gelegt wird. Zur Verwirklichung des Unternehmensgegenstandes werden Werkstätten, Unterrichts-, Freizeit-Veranstaltungsräume, sozialpädagogische Beratungseinrichtungen ferner Ausbildungs- und Fortbildungsstätten unterhalten und betrieben. Rechtsform: Durch Beschluss der Gesellschafterversammlung vom 20.08.2012 ist der Gesellschaftsvertrag geändert in § 2 (Zweck und Gegenstand des Unternehmens)..
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