HRB 27789: Joblinge gemeinnützige AG Leipzig, Leipzig, Karl-Heine-Straße 55, 04229 Leipzig. Am 14.12.2020 wurde beim Handelsregister des Amtsgerichts Leipzig die Liste der Mitglieder des Aufsichtsrats gemäß § 106 AktG eingereicht.
HRB 27789: Joblinge gemeinnützige AG Leipzig, Leipzig, Karl-Heine-Straße 55, 04229 Leipzig. Am 10.02.2020 wurde beim Handelsregister des Amtsgerichts Leipzig die Liste der Mitglieder des Aufsichtsrats gemäß § 106 AktG eingereicht.
HRB 27789: Joblinge gemeinnützige AG Leipzig, Leipzig, Karl-Heine-Straße 55, 04229 Leipzig. Aufgrund der in der Satzung vom 17.10.2011 enthaltenen Ermächtigung (Genehmigtes Kapital 2016) ist die Erhöhung des Grundkapitals um 5.000,00 EUR durchgeführt. Durch Beschluss des Aufsichtsrates vom 29.01.2019 ist die Satzung in den §§ 4 (Grundkapital) und 5 (Aktien) geändert. Neues Grundkapital: 80.000,00 EUR. Das Genehmigte Kapital gemäß Beschluss vom 28.10.2016 (Genehmigte Kapital 2016/I) beträgt nach teilweiser Ausschöpfung noch 17.500,00 EUR.
HRB 27789: Joblinge gemeinnützige AG Leipzig, Leipzig, Karl-Heine-Straße 55, 04229 Leipzig. Am 06.03.2018 wurde beim Handelsregister des Amtsgerichts Leipzig die Liste der Mitglieder des Aufsichtsrats gemäß § 106 AktG eingereicht.
HRB 27789: Joblinge gemeinnützige AG Leipzig, Leipzig, Karl-Heine-Straße 55, 04229 Leipzig. Die Hauptversammlung vom 28.10.2016 hat die Schaffung eines Genehmigten Kapitals und die Änderung der §§ 2 (Gegenstand des Unternehmens) und 4 (Höhe und Einteilung des Grundkapitals, Genehmigtes Kapital) beschlossen. Neuer Gegenstand: (1) Zweck des Unternehmens der Gesellschaft ist die Jugendhilfe durch Förderung der Ausbildungs- oder Arbeitsfähigkeit von Jugendlichen und jungen Erwachsenen ohne Ausbildungsplatz oder ohne Arbeit überwiegend in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen. (2) Der Unternehmenszweck wird insbesondere verwirklicht, indem die Gesellschaft für junge Menschen im Sinne des Absatzes 1 - soziale Betreuung durchführt mit dem Ziel, ihre soziale Kompetenz zu stärken und ihnen Perspektiven für ein geordnetes Arbeitsleben zu vermitteln, - Coaching und Qualifizierungsprogramme organisiert und durchführt, um ihre fachlichen und sozialen Kompetenzen so weit zu heben, dass sie für Beschäftigungsverhältnisse vermittelbar sind, - Mentoren bereitstellt, deren Aufgabe es ist, die Motivation der betreuten jungen Menschen zur Ausbildung und zum Eintritt in Beschäftigungsverhältnisse zu fördern und zu erhalten und diese bei der Arbeitssuche zu unterstützen, - den schrittweisen Übergang in die Arbeitswelt nach dem jeweiligen Ausbildungsstand begleitet. Der Vorstand ist durch Beschluss der Hauptversammlung vom 28.10.2016 ermächtigt, das Grundkapital mit Zustimmung des Aufsichtsrates bis zum 01.11.2021 gegen Bar- oder Sacheinlage einmal oder mehrmals um insgesamt bis zu 22.500,00 EUR zu erhöhen, wobei das Bezugsrecht der Aktionäre ausgeschlossen werden kann. (Genehmigtes Kapital 2016/I).
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